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富山県の調剤薬局事務では、富山市などの求人を中心に、4件の求人を掲載しています。医療事務求人ドットコムの特徴として、正社員、派遣社員、扶養内パート、時短勤務など、多様な雇用形態が揃っており、専任のキャリアアドバイザーがあなたにぴったりの求人を紹介します。未経験者や無資格者、ブランクがある方でも安心して働けるお仕事や20代、30代、40代、50代といった幅広い年齢層が活躍している職場の求人が多数あります。弊社の派遣・委託現場においてスキルアップのための研修プログラムや、キャリアパスの相談、定期的なフィードバックを通じて、あなたのキャリアアップを支援します。

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2025年10月31日現在募集中の求人一覧

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給与
195,000円~221,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 175,000円~201,000円 定額的に支払われる手当(b)業務手当 20,000円~20,000円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 220,000円~400,000円(前年度実績)
職種 薬局医療事務員(富山エリア)
勤務地 富山県富山市秋吉138番2 オーク薬局秋吉店 ほか(富山市)
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 年末年始5日 夏季休暇3日 土曜日半休、平日半休 実質120日程度のお休み
◇年間休日数: 83日
◇育児休業: なし

給与
1,070円~1,070円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,070円~1,070円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 10,000円~50,000円(前年度実績)
職種 薬局医療事務(富山エリア)
勤務地 富山県富山市秋吉138番2 オーク薬局秋吉店 ほか(富山市)
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

給与
195,000円~211,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 175,000円~191,000円 定額的に支払われる手当(b)業務手当 20,000円~20,000円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 220,000円~400,000円(前年度実績)
職種 薬局医療事務(富山エリア)
勤務地 富山県富山市鍋田17番8号 ハート薬局広田店 ほか(滑川市、富山市、射水市、高岡市)
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 年末年始5日、夏季休暇3日 ※日・祝日休みに加え、土曜日、平日1日の半休あり
◇年間休日数: 83日
◇育児休業: あり

給与
180,000円~200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 155,000円~160,000円 定額的に支払われる手当(b)総合管理手当 15,000円~20,000円職務手当 10,000円~20,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)資格手当:5,000円 ※支給条件あり
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 調剤事務
勤務地 富山県富山市古沢631番地
休日・休暇
◇土曜日,日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 125日
◇育児休業: あり

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医療機関に係った患者様が、薬を処方してもらうために訪れる調剤薬局。ここで、薬を処方する薬剤師をサポートしているのが調剤事務です。調剤事務の仕事は、患者様の受付や会計、処方箋のチェック、お薬手帳の発行、さらにはレセプト作成の他、患者様が気持ちよく薬が処方されるまで待てるよう、待合室などの環境整備といったことも行ないます。特に資格は必要とされませんが・・・

富山県の調剤薬局事務では、富山市などの求人を中心に、4件の求人を掲載しています。医療事務求人ドットコムの特徴として、正社員、派遣社員、扶養内パート、時短勤務など、多様な雇用形態が揃っており、専任のキャリアアドバイザーがあなたにぴったりの求人を紹介します。未経験者や無資格者、ブランクがある方でも安心して働けるお仕事や20代、30代、40代、50代といった幅広い年齢層が活躍している職場の求人が多数あります。弊社の派遣・委託現場においてスキルアップのための研修プログラムや、キャリアパスの相談、定期的なフィードバックを通じて、あなたのキャリアアップを支援します。

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