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医療事務(受付・クラーク)求人一覧
6,687件
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【京王永山駅・小田急永山駅徒歩2分】未経験歓迎!大学病院で受付事務デビュー♪週5日&残業少なめでプライベートも充実
- 時給(総額) 1,400円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 多摩市
- 京王相模原線 京王永山駅 徒歩 2分
未経験歓迎 40代活躍中 ブランクOK 駅から5分以内
【中野駅徒歩4分】未経験歓迎◎午前のみ×週2日~OK!総合病院で医療事務デビューしませんか?
- 時給(総額) 1,500円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 中野区
- JR中央・総武線 中野駅 徒歩 4分
未経験歓迎 40代活躍中 扶養枠 ブランクOK
【大山駅】\未経験スタートOK/50代も活躍中*大学病院での事務スタッフ◆日祝休み&残業ほぼなし♪
- 時給(総額) 1,500円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 板橋区
- JR山手線 池袋駅 路線バス 15分
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
【古川駅徒歩15分】経験を活かせる*賞与3.6ヶ月分◆日勤のみで働きやすい医療事務
- 月額(総額) 160,000円~228,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 宮城県 大崎市
- 奥の細道湯けむりライン 古川駅 徒歩 15分
ボーナス・賞与あり 残業月10時間以下 社会保険完備
綾瀬駅徒歩1分*医療事務資格を活かして活躍◎|年休121日&バースデー休暇など福利厚生充実!
- 時給(総額) 217,000円~220,000円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 足立区
- JR常磐線(上野~取手) 綾瀬駅 徒歩 1分
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
《茨木駅徒歩5分/未経験OK》賞与3ヶ月・年休111日◎病院内での医療事務*正社員募集
- 月額(総額) 203,000円~226,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 大阪府 茨木市
- JR京都線 茨木駅 徒歩 5分
未経験歓迎 40代活躍中 ボーナス・賞与あり 駅から5分以内
\《鎌ヶ谷駅徒歩3分!》高時給1500円~1800円☆/お持ちの経験を活かしてスキルアップ&給与アップのチャンス◎嬉しい土日祝お休みなので、家庭との両立したい方におすすめ♪
- 時給(総額) 1,500円~1,800円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 千葉県 鎌ケ谷市
- 東武野田線 鎌ヶ谷駅 徒歩 3分
40代活躍中 土日祝休み ブランクOK 残業月10時間以下
\週3日~OK!時給1,350円〜1,500円のパート求人☆/未経験から歓迎の医療事務★週3日~勤務OK、家庭との両方をしながら働きたい方におすすめ◎
- 時給(総額) 1,350円~1,500円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 千葉県 千葉市 中央区
- JR内房線 蘇我駅 徒歩 15分
未経験歓迎 40代活躍中 ブランクOK 残業月10時間以下
扶養内★医療事務経験が活かせる★午前のみ、週3日程度★マイカー通勤OK★日雇い派遣求人
- 時給(総額) 1,250円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 愛知県 名古屋市 千種区
- 名古屋市営地下鉄名城線 茶屋ヶ坂駅 徒歩 5分
40代活躍中 土日祝休み 扶養枠 ブランクOK
【新発寒ファミリークリニック/正社員】日祝休み◎医療事務経験を活かせる!賞与3.5ヶ月分&週休2日制でプライベートも充実◎
- 月額(総額) 185,000円~210,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 北海道 札幌市 手稲区
- JR函館本線(小樽~旭川) 稲積公園駅 車通勤推奨 6分
ボーナス・賞与あり 残業月10時間以下 社会保険完備
医療事務(受付・クラーク)の就職・転職の傾向
【2026年最新】医療事務の転職市場動向と将来性
現在の医療事務の転職市場は、「需要の安定」と「スキルの二極化」が顕著な傾向にあります。厚生労働省の「一般職業紹介状況」および「職業情報提供サイト(job tag)」の統計によると、医療事務を含む事務的職業の求人数は堅調に推移しています。特に医療業界全体での慢性的な人手不足を背景に、医療事務の有効求人倍率は相対的に求人は安定的で、地域や雇用形態によっては“売り手寄り”の場面もみられます。
※最新の有効求人倍率は月により変動するため、最新の公表(厚労省『一般職業紹介状況』)を参照
この市場動向の背景には、高齢化社会の進展による受診者数の増加に加え、「医師の働き方改革」に伴うタスク・シフティング(業務の移管)があります。従来、医師や看護師が行っていた事務作業が医療事務職へ切り出されており、現場での重要性は年々高まっています。
また、近年の大きな変化として、マイナンバーカードを利用したオンライン資格確認や電子カルテの普及など、医療DX(デジタルトランスフォーメーション)への対応が急務となっている点が挙げられます。そのため、単なる受付・レセプト業務だけでなく、ITツールを使いこなすスキルや、患者への適切な説明能力を持つ人材は、より好条件で採用される傾向が強まっています。未経験者への門戸は広いものの、今後は専門性とIT対応力を兼ね備えた人材の市場価値がさらに高まっていくでしょう。
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