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医療事務(受付・クラーク)求人一覧
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【発寒南駅から徒歩1分】月給18万~20万円/賞与3ヶ月/経験必須!週休2日制/水,日,祝お休み/札幌西区ともメンタルクリニック/医療事務
- 月額(総額) 180,000円~200,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 北海道 札幌市 西区
- 札幌市営地下鉄東西線 発寒南駅 徒歩 4分
ボーナス・賞与あり 急募 駅から5分以内 社会保険完備
竹ノ塚駅徒歩12分*キャリアアップのチャンス!正社員・賞与ありの医療事務募集
- 月額(総額) 220,000円~245,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 足立区
- 東武伊勢崎線 竹ノ塚駅 徒歩 12分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 急募 ブランクOK
【三浦郡葉山町】賞与2.8ヶ月分★年間休日110日|日祝休み・残業ほぼなしで働きやすい◎
- 月額(総額) 196,860円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 神奈川県 三浦郡 葉山町
- JR横須賀線 逗子駅 路線バス 20分
未経験歓迎 40代活躍中 ボーナス・賞与あり 急募
【神戸市西区/車通勤OK】週1日から午前のみ♪経験を活かせる医療事務/皮膚科外来のみ・残業ほぼなし
- 時給(総額) 1,120円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 兵庫県 神戸市 西区
- 山陽電鉄本線 山陽明石駅 路線バス 21分
40代活躍中 扶養枠 ブランクOK 残業月10時間以下
【長田駅徒歩5分】経験を活かして正社員へ◎賞与2.5ヶ月分&交通費全額支給|ブランクOK・子育て中スタッフ活躍中!
- 月額(総額) 195,300円~275,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 兵庫県 神戸市 長田区
- 有馬線 長田駅 徒歩 5分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 急募 ブランクOK
【飯能駅/車通勤OK】医療事務経験者歓迎♪賞与年2回&社会保険完備で長く安定して働ける正社員募集☆院内託児所ありで子育て世代も安心
- 月額(総額) 184,000円~280,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 埼玉県 飯能市
- 西武池袋線 飯能駅 徒歩 20分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり ブランクOK 社会保険完備
【堺市南区】経験を活かして正社員へ/賞与3ヵ月・退職金あり*車通勤OK*交通費全額支給!
- 月額(総額) 205,000円~225,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 大阪府 堺市 南区
- 泉北高速鉄道線 泉ヶ丘駅 車通勤推奨 5分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 社会保険完備
【三ノ輪駅】未経験OK!土日祝休み&年間休日120日★医療事務スタッフ募集/正社員・賞与3ヶ月支給◎
- 月額(総額) 188,200円~201,200円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 荒川区
- 東京メトロ日比谷線 三ノ輪駅 徒歩 8分
未経験歓迎 40代活躍中 土日祝休み ボーナス・賞与あり
地元で人気の眼科クリニックで医療事務デビュー♪患者さんの笑顔に触れ、やりがいを感じながら充実した毎日を過ごしませんか★
- 時給(総額) 1,200円
- 紹介予定派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 埼玉県 行田市
- JR高崎線 行田駅 徒歩 20分
未経験歓迎 ボーナス・賞与あり 残業月10時間以下 社会保険完備
【大阪市東住吉区/井上クリニック】経験を活かせる医療事務*週5日~・日祝+正月/盆休み*賞与3ヶ月分・残業少なめ!
- 月額(総額) 210,000円~220,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 大阪府 大阪市 東住吉区
- 大和路線 東部市場前駅 徒歩 10分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 急募 残業月10時間以下
医療事務(受付・クラーク)の就職・転職の傾向
【2026年最新】医療事務の転職市場動向と将来性
現在の医療事務の転職市場は、「需要の安定」と「スキルの二極化」が顕著な傾向にあります。厚生労働省の「一般職業紹介状況」および「職業情報提供サイト(job tag)」の統計によると、医療事務を含む事務的職業の求人数は堅調に推移しています。特に医療業界全体での慢性的な人手不足を背景に、医療事務の有効求人倍率は相対的に求人は安定的で、地域や雇用形態によっては“売り手寄り”の場面もみられます。
※最新の有効求人倍率は月により変動するため、最新の公表(厚労省『一般職業紹介状況』)を参照
この市場動向の背景には、高齢化社会の進展による受診者数の増加に加え、「医師の働き方改革」に伴うタスク・シフティング(業務の移管)があります。従来、医師や看護師が行っていた事務作業が医療事務職へ切り出されており、現場での重要性は年々高まっています。
また、近年の大きな変化として、マイナンバーカードを利用したオンライン資格確認や電子カルテの普及など、医療DX(デジタルトランスフォーメーション)への対応が急務となっている点が挙げられます。そのため、単なる受付・レセプト業務だけでなく、ITツールを使いこなすスキルや、患者への適切な説明能力を持つ人材は、より好条件で採用される傾向が強まっています。未経験者への門戸は広いものの、今後は専門性とIT対応力を兼ね備えた人材の市場価値がさらに高まっていくでしょう。
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