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医療事務(受付・クラーク)求人一覧
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JR茨木駅最寄り*20代スタッフ活躍中*医院のSNS・ブログ更新のお仕事もありますよ
- 月額(総額) 192,000円~250,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 大阪府 茨木市
- JR京都線 茨木駅 路線バス 5分
未経験歓迎 40代活躍中 ボーナス・賞与あり 急募
これまでのスキルや経験値を活かせる環境です。新しいステージへステップアップしませんか?
- 月額(総額) 270,000円~500,000円
- 契約社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 大阪府 岸和田市
- 南海本線 蛸地蔵駅 徒歩 4分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 急募 駅から5分以内
≪2021年新規開設★キレイな職場≫未経験&資格なし歓迎!実働7時間・残業少なめ/駅チカクリニックで医療事務パート◎
- 時給(総額) 1,250円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 小平市
- 西武新宿線 小平駅 徒歩 7分
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
【武蔵境駅】経験者歓迎★月給22万円・賞与年2回/水日祝休み&年間休日120日!
- 月額(総額) 220,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 三鷹市
- JR中央線(快速) 武蔵境駅 徒歩 22分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 急募 ブランクOK
【川越・週休2.5日】整形外科クリニック×医療事務課長候補|マイカー通勤OK&多彩な福利厚生でプライベートも充実♪
- 月額(総額) 280,000円~300,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 埼玉県 川越市
- JR川越線 川越駅 車通勤推奨 8分
ボーナス・賞与あり 残業月10時間以下 社会保険完備
【大国町駅徒歩3分】未経験から始める病院外来クラーク◎週休2日・残業少なめ&福利厚生充実!
- 時給(総額) 1,350円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 大阪府 大阪市 浪速区
- 大阪メトロ御堂筋線 大国町駅 徒歩 3分
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
【吉祥寺駅徒歩4分】経験をいかす★年間休日123日・賞与ありでプライベートも充実!
- 月額(総額) 250,000円~300,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 武蔵野市
- JR中央・総武線 吉祥寺駅 徒歩 4分
ボーナス・賞与あり 急募 ブランクOK 駅から5分以内
【武蔵小杉駅5分】経験不問!資格不問!*\17時定時×時給1321円~/*社会保険完備|交通費別途支給|大学病院での事務職
- 時給(総額) 1,321円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 神奈川県 川崎市 中原区
- JR南武線 武蔵小杉駅 徒歩 5分
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
【地下鉄琴似駅から徒歩4分】賞与4.65ヶ月/月給172,360円~222,800円/週休2日制
- 月額(総額) 172,360円~222,800円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 北海道 札幌市 西区
- 札幌市営地下鉄東西線 琴似駅 徒歩 4分
40代活躍中 土日祝休み ボーナス・賞与あり ブランクOK
★長期派遣★マイカー通勤OK★無料駐車場あり★経験が活かせる★
- 時給(総額) 1,350円~1,400円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 愛知県 豊川市
- JR飯田線(豊橋~天竜峡) 豊川駅 車通勤推奨 5分
40代活躍中 土日祝休み ブランクOK 残業月10時間以下
医療事務(受付・クラーク)の就職・転職の傾向
【2026年最新】医療事務の転職市場動向と将来性
現在の医療事務の転職市場は、「需要の安定」と「スキルの二極化」が顕著な傾向にあります。厚生労働省の「一般職業紹介状況」および「職業情報提供サイト(job tag)」の統計によると、医療事務を含む事務的職業の求人数は堅調に推移しています。特に医療業界全体での慢性的な人手不足を背景に、医療事務の有効求人倍率は相対的に求人は安定的で、地域や雇用形態によっては“売り手寄り”の場面もみられます。
※最新の有効求人倍率は月により変動するため、最新の公表(厚労省『一般職業紹介状況』)を参照
この市場動向の背景には、高齢化社会の進展による受診者数の増加に加え、「医師の働き方改革」に伴うタスク・シフティング(業務の移管)があります。従来、医師や看護師が行っていた事務作業が医療事務職へ切り出されており、現場での重要性は年々高まっています。
また、近年の大きな変化として、マイナンバーカードを利用したオンライン資格確認や電子カルテの普及など、医療DX(デジタルトランスフォーメーション)への対応が急務となっている点が挙げられます。そのため、単なる受付・レセプト業務だけでなく、ITツールを使いこなすスキルや、患者への適切な説明能力を持つ人材は、より好条件で採用される傾向が強まっています。未経験者への門戸は広いものの、今後は専門性とIT対応力を兼ね備えた人材の市場価値がさらに高まっていくでしょう。
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