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医療事務(受付・クラーク)求人一覧
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【北九州市八幡西区黒崎】資格不問◆精神科クリニックの医療事務★日祝休み&残業ほぼなし◎交通費全額支給!
- 時給(総額) 1,100円
- 紹介予定派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 福岡県 北九州市 八幡西区
- JR鹿児島本線(下関・門司港~博多) 黒崎駅 徒歩 9分
扶養枠 急募 ブランクOK 残業月10時間以下
【御茶ノ水駅チカ3分】未経験OK!大学病院で始める初診受付*資格なし&40~50代も活躍中♪
- 時給(総額) 1,501円
- 契約社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 千代田区
- 東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅 徒歩 2分
未経験歓迎 40代活躍中 ブランクOK 駅から5分以内
未経験から“医療事務のプロ”へ!手に職をつけて長く活躍できる安定の正社員募集★賞与4か月分支給◎
- 月額(総額) 185,000円~195,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 群馬県 伊勢崎市
- JR両毛線 伊勢崎駅 車通勤推奨 13分
未経験歓迎 40代活躍中 ボーナス・賞与あり 社会保険完備
「経験を活かす」も「自分の時間」もあきらめない!子育てや私生活と両立しやすい◎ #週3日勤務 #16:40まで #残業ほぼなし
- 時給(総額) 1,230円~1,300円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 埼玉県 越谷市
- JR武蔵野線 南越谷駅 徒歩 5分
40代活躍中 ブランクOK 駅から5分以内 残業月10時間以下
駅チカ3分&土日祝休み*未経験OKの健診受付スタッフ募集!社食やコンビニも充実*
- 時給(総額) 1,400円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 港区
- 東京メトロ銀座線 溜池山王駅 徒歩 3分
未経験歓迎 40代活躍中 土日祝休み 急募
【寒川町/宮山駅徒歩10分】レセプト経験者優遇*土日祝休み・賞与3.2ヶ月*長く安心して働ける医療事務
- 月額(総額) 200,365円~257,140円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 神奈川県 高座郡
- JR相模線 宮山駅 徒歩 10分
40代活躍中 土日祝休み ボーナス・賞与あり ブランクOK
【地下鉄元町駅から徒歩17分】経験必須!月給174,000円〜308,000円/年間休日120日/賞与4.5ヶ月/マイカー通勤可能/医療事務/さっぽろ神経内科病院
- 月額(総額) 174,000円~308,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 北海道 札幌市 東区
- 札幌市営地下鉄東豊線 元町駅 徒歩 17分
ボーナス・賞与あり ブランクOK 社会保険完備
駅から徒歩圏内・マイカー通勤OK・未経験無資格OK・・扶養内でお仕事OK
- 時給(総額) 1,200円~1,500円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 福島県 会津若松市
- JR磐越西線(郡山~会津若松) 会津若松駅 徒歩 15分
未経験歓迎 扶養枠 ブランクOK 駅から5分以内
賞与・昇給ありの正社員募集★社会保険完備★車通勤OK・無料駐車場あり
- 月額(総額) 205,000円~260,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 愛知県 常滑市
- 名鉄常滑線 常滑駅 徒歩 8分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり ブランクOK 残業月10時間以下
【吹田市・桃山台駅徒歩5分】未経験からスタートOK!年休125日以上の医療事務
- 年俸(総額) 3,000,000円~3,300,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 大阪府 吹田市
- 北大阪急行電鉄 桃山台駅 徒歩 5分
未経験歓迎 40代活躍中 ボーナス・賞与あり ブランクOK
医療事務(受付・クラーク)の就職・転職の傾向
【2026年最新】医療事務の転職市場動向と将来性
現在の医療事務の転職市場は、「需要の安定」と「スキルの二極化」が顕著な傾向にあります。厚生労働省の「一般職業紹介状況」および「職業情報提供サイト(job tag)」の統計によると、医療事務を含む事務的職業の求人数は堅調に推移しています。特に医療業界全体での慢性的な人手不足を背景に、医療事務の有効求人倍率は相対的に求人は安定的で、地域や雇用形態によっては“売り手寄り”の場面もみられます。
※最新の有効求人倍率は月により変動するため、最新の公表(厚労省『一般職業紹介状況』)を参照
この市場動向の背景には、高齢化社会の進展による受診者数の増加に加え、「医師の働き方改革」に伴うタスク・シフティング(業務の移管)があります。従来、医師や看護師が行っていた事務作業が医療事務職へ切り出されており、現場での重要性は年々高まっています。
また、近年の大きな変化として、マイナンバーカードを利用したオンライン資格確認や電子カルテの普及など、医療DX(デジタルトランスフォーメーション)への対応が急務となっている点が挙げられます。そのため、単なる受付・レセプト業務だけでなく、ITツールを使いこなすスキルや、患者への適切な説明能力を持つ人材は、より好条件で採用される傾向が強まっています。未経験者への門戸は広いものの、今後は専門性とIT対応力を兼ね備えた人材の市場価値がさらに高まっていくでしょう。
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