【静岡県静岡市葵区与左衛門新田７４－６】 医療事務員【賞与年３回・時間で有休取得可】 – フルタイム

採用人数: 1人

187,200円～364,000円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 180,000円～350,000円 定額的に支払われる手当（ｂ）業務手当 7,200円～14,000円 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）＊賃金は、年齢、経験による ・扶養手当 ・住宅手当 ・日曜出勤手当

◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年3回 賞与金額 計 5.00ヶ月分（前年度実績）

・学歴: 必須 高校以上

・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問

・免許・資格: 普通自動車運転免許 必須（ＡＴ限定可）

時間外あり 月平均時間外労働時間 10時間 ３６協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 通常の業務量を大幅に超えて業務が集中する時は６回を限度として 、１ケ月７０時間、１年６９０時間まで

■通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 50,000円

■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形

■転勤: なし

■定年制: あり 定年年齢 一律 60歳

■再雇用: あり 上限年齢 上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり

★賞与は５か月分で年３回（６月・１２月・３月）支給 ※初年度 に限り４か月分 ★無料駐車場があり、マイカー通勤可能です。 ★通勤手当は、通勤状況を踏まえ月額５万円を上限に支給します。 ★リフレッシュ休暇４日間があり、入職した日から使えます。 ★子の看護休暇（小学３年生修了までの子を養育する職員）子一人 につき５日間 ★介護休暇（要介護状態にある家族の介護をする職員）一人につき ５日間 ★有給休暇と子の看護休暇、介護休暇は時間単位での取得が可能で す。 ★育児休業制度（女性職員取得率１００％・男性職員取得率５０％ ）と介護休業制度があり、家庭と仕事の両立が可能です。 ★ユニフォームの貸与をさせていただきます。 ★勤務３年後の職場定着率７５％で（全国平均３３％）多くの職員 さんが継続して 活躍してくれています。 ★職員さんの健康増進を目的に、法人内にある診療所で就業時間内 に受診することができます。

◇その他

◇週休二日: その他 勤務表により

◇年間休日数: 108日

◇育児休業: あり