【大阪府大阪市東淀川区下新庄５－２－１８】 オフィスワーク：経理・総務のお仕事 – パート

採用人数: 1人

1,300円～1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 1,300円～1,500円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）自社のキャリアパスプランで、昇給・昇格します。

◇賞与: 賞与制度の有無 なし

・学歴: 不問

・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問

・免許・資格: 免許・資格不問

時間外なし ３６協定における特別条項 なし

週所定労働日数 週3日以上

■通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 15,000円

■加入保険: 労災保険

■転勤: なし

■定年制: あり 定年年齢 一律 60歳

■再雇用: あり 上限年齢 上限 65歳まで

◎入居可能住宅: なし

◎利用可能な託児所: なし

◎マイカー通勤: マイカー通勤 不可

＊頑張りが反映されるキャリアパスプランで昇給。 ＊正社員登用制度あり。 ＊お仕事に慣れるまで、丁寧に指導いたします。 ＊希望シフト制なので、希望する勤務時間をお知らせください。（ 休みたい日も） ＊タオは、女性活躍リーディングカンパニー＜二つ星＞認定企業で す！ ※詳しくはホームページをご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：／／ｗｗｗ．ｔａｏ－ｃｏ．ｊｐ／ ※加入保険及び年次有給休暇の付与は、法定通り ＊兼業可 【仕事と子育てが両立しやすい求人】 ａ．勤務時間を保育施設等の送迎時間に対応したものにできる。 （途中で抜けることはできます。） ｂ．子供の急な病気や保育所・学校等の行事の際に１日または時間 単位で休暇を取得できる。 ｄ．子育て期等、一定期間をパートタイム勤務で働き、その後希望 によりフルタイム（正社員）に変更することができる。 ｅ．妊娠・出産・育児・介護を理由に退職した従業員を再雇用する 制度がある。

◇土曜日，日曜日，祝日，その他

◇週休二日: 毎週

◇育児休業: あり