新着求人 【福井県鯖江市鳥羽町107-70 「鯖江事業所」】 事務・軽介護(鯖江市)(臨時パート)【産休育休代替】 – パート

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募集要項

雇用形態 パート労働者 (雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) 2025年12月1日~2026年11月30日 契約更新の可能性 あり(条件付きで更新あり) 契約更新の条件 育児休業の延長(最大2年6月))
採用人数: 1人
給与
1,500円~1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円~1,200円 定額的に支払われる手当(b)臨時対応手当 300円~300円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)初任者研修 10円/時 介護福祉士 50円/時 医療事務 10円/時 介護事務経験 ~50円/時 土祝手当 100円/時 その他、資格をお持ちの方はご相談ください。
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 事務・軽介護(鯖江市)(臨時パート)【産休育休代替】
仕事内容 介護事業所内での一般事務業務となります。 ・電話応対や来客の対応 ・介護レセプトなどの保険請求業務 ・書類の作成などパソコンを使った業務 ・利用者誘導やお茶出しなどの施設内での軽介護業務 ※介護事務(レセプト)やビジネスマナー、電話応対の研修あり ※パソコン業務は、EXCEL、WORD等が使える程度の技能 *職員産休・育休による臨時職員採用(正社員登用あり) 【変更範囲:会社の定める業務】
求める人材
・学歴: 不問
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 不問
・免許・資格: 免許・資格不問
勤務時間 変形労働時間制 変形労働時間制の単位 1ヶ月単位 就業時間1 9時00分~16時00分 就業時間2 8時00分~17時00分 就業時間に関する特記事項 1または2で選択してください。
時間外なし 36協定における特別条項 あり 特別な事情・期間等 災害、緊急時、臨時の事務処理増大
週所定労働日数 週5日程度
待遇
■通勤手当: 実費支給(上限あり) 月額 31,600円
■加入保険: 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金
■転勤: なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
*処遇改善一時金発出時は都度支給 *制服貸与 *髪型・髪色は自由です。 *ネイル・ピアスは安全配慮の観点から制限あります。 *有給休暇は法定付与され取得も可能です。 *家族介護看護手当、スキルアップ手当等ございます。 *お子様の都合による急なお休みも対応可。 *駐車場の利用費用は無料です。※融雪装置完備 *職員専用休憩室、無料ドリンクサーバー、歓迎会、忘年会など無 料利用可能 *土日休みなど応相談。 *他社で定年退職を迎えられた方も積極採用しております。 *介護レセプト未経験でも、初めての方でも歓迎いたします。
休日・休暇
◇日曜日,その他
◇週休二日: その他 4週8休制:特別な理由がない限り、日曜日+希望休2日+シフト 休2日です。
◇育児休業: あり

所在地・アクセス

勤務地
福井県鯖江市鳥羽町107-70 「鯖江事業所」

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