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医療事務(受付・クラーク)求人一覧
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【熊本市中央区/さかぐち女性のクリニック】未経験OK*年間休日121日*正社員医療事務*マイカー通勤&無料駐車場あり!
- 月額(総額) 180,000円~185,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 熊本県 熊本市 中央区
未経験歓迎 40代活躍中 土日祝休み ボーナス・賞与あり
【熊本市中央区】未経験OK!子育て世代も活躍中|週3日~短時間・扶養内◎マイカー通勤&賞与ありの医療事務
- 時給(総額) 1,200円~1,250円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 熊本県 熊本市 中央区
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 扶養枠 急募
【名古屋市東区・急募】午前のみOK!未経験から始められる調剤事務★ワコウ薬局徳川店
- 時給(総額) 1,140円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 愛知県 名古屋市 東区
- 名鉄瀬戸線 森下駅
未経験歓迎 急募
【博多区東月隈】未経験OK★扶養内・週2日~相談OK・残業なし!林整形外科で医療事務パート募集*マイカー通勤&無料駐車場あり
- 時給(総額) 1,060円~1,150円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 福岡県 福岡市 博多区
未経験歓迎 40代活躍中 扶養枠 急募
【江北駅徒歩7分】未経験・無資格OK!大学病院で長期安定の文書窓口事務★女性スタッフ活躍
- 時給(総額) 1,400円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 足立区
- 日暮里・舎人ライナー 江北駅 徒歩 7分
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
山鹿市★経験者優遇の病棟クラーク職/日勤のみ×賞与4.3ヶ月分×マイカー通勤OK!
- 月額(総額) 179,300円~205,700円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 熊本県 山鹿市
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 急募 ブランクOK
国道4号線沿いでマイカー通勤ラクラク|今までの医事経験を活かせる|シフト休みでプライベートと両立OK
- 月額(総額) 175,000円~255,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 栃木県 小山市
- 宇都宮線 間々田駅 車通勤推奨 5分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり ブランクOK 残業月10時間以下
《佐賀市/百武整形外科・スポーツクリニック》未経験OK★賞与4.6ヶ月分*正社員医療事務/日祝休み&マイカー通勤可
- 月額(総額) 165,500円~204,300円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 佐賀県 佐賀市
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
《佐賀市/百武整形外科病院》未経験OK★日祝休み&賞与4.6ヶ月*車通勤可*正社員の病院受付スタッフ募集!
- 月額(総額) 165,500円~204,300円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 佐賀県 佐賀市
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
【40代・50代活躍中】資格・経験不問♪分からないことはスグ聞ける環境で研修サポートも充実!
- 時給(総額) 1,400円~1,600円
- 派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 府中市
- 京王線 府中駅 徒歩 12分
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
医療事務(受付・クラーク)の就職・転職の傾向
【2026年最新】医療事務の転職市場動向と将来性
現在の医療事務の転職市場は、「需要の安定」と「スキルの二極化」が顕著な傾向にあります。厚生労働省の「一般職業紹介状況」および「職業情報提供サイト(job tag)」の統計によると、医療事務を含む事務的職業の求人数は堅調に推移しています。特に医療業界全体での慢性的な人手不足を背景に、医療事務の有効求人倍率は相対的に求人は安定的で、地域や雇用形態によっては“売り手寄り”の場面もみられます。
※最新の有効求人倍率は月により変動するため、最新の公表(厚労省『一般職業紹介状況』)を参照
この市場動向の背景には、高齢化社会の進展による受診者数の増加に加え、「医師の働き方改革」に伴うタスク・シフティング(業務の移管)があります。従来、医師や看護師が行っていた事務作業が医療事務職へ切り出されており、現場での重要性は年々高まっています。
また、近年の大きな変化として、マイナンバーカードを利用したオンライン資格確認や電子カルテの普及など、医療DX(デジタルトランスフォーメーション)への対応が急務となっている点が挙げられます。そのため、単なる受付・レセプト業務だけでなく、ITツールを使いこなすスキルや、患者への適切な説明能力を持つ人材は、より好条件で採用される傾向が強まっています。未経験者への門戸は広いものの、今後は専門性とIT対応力を兼ね備えた人材の市場価値がさらに高まっていくでしょう。
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