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医療事務(受付・クラーク)求人一覧
6,396件
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未経験OK│正社員募集│賞与あり&日祝休み│医療事務デビュー歓迎
- 月額(総額) 232,800円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 沖縄県 那覇市
未経験歓迎 ボーナス・賞与あり ブランクOK 残業月10時間以下
車通勤OK│経験が活かせる医療事務│賞与・社保完備・日祝休み
- 月額(総額) 182,220円~200,020円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 沖縄県 沖縄市
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 社会保険完備
\経験活かして働きたい方におすすめ☆/お試し期間を経て、正社員へ◎クリニックの医療事務員募集中!駅チカ・徒歩1分で通勤らくらく♪賞与年2回&福利厚生充実◎
- 時給(総額) 1,200円
- 紹介予定派遣
- 医療事務(受付・クラーク)
- 千葉県 松戸市
- 新京成線 みのり台駅 徒歩 1分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 残業月10時間以下 社会保険完備
経験があれば資格は問いません*木日祝休み&賞与あり*正社員の医療事務スタッフ募集*マイカー通勤OK
- 月額(総額) 184,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 熊本県 熊本市 中央区
- 熊本電鉄本線 藤崎宮前駅 徒歩 7分
未経験歓迎 ボーナス・賞与あり 急募 ブランクOK
【車通勤OK/無料駐車場完備】経験者歓迎!賞与5ヶ月分&昼食付き◎医療事務スタッフ募集
- 月額(総額) 185,060円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 福岡県 福岡市 西区
ボーナス・賞与あり 急募 残業月10時間以下 社会保険完備
\経験活かして正社員へ☆/クリニックの医療事務員募集中!駅チカ・徒歩1分で通勤らくらく♪賞与年2回&福利厚生充実◎
- 月額(総額) 210,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 千葉県 松戸市
- 新京成線 みのり台駅 徒歩 1分
40代活躍中 ボーナス・賞与あり 残業月10時間以下 社会保険完備
【池袋駅徒歩7分】未経験・ブランクOK◎長く安定して働ける医療事務☆プライベートも充実!
- 月額(総額) 259,900円~281,500円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 豊島区
- JR山手線 池袋駅 徒歩 7分
未経験歓迎 40代活躍中 急募 ブランクOK
【八王子市】経験者歓迎・土日祝休み◎在宅診療クリニックの医療事務/賞与あり&年休120日
- 月額(総額) 220,000円~240,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 八王子市
- JR中央本線(東京~塩尻) 西八王子駅 車通勤推奨 15分
土日祝休み ボーナス・賞与あり 急募 ブランクOK
【三鷹駅】経験者歓迎・土日祝休み◎在宅診療クリニックの医療事務/賞与あり&年休120日
- 月額(総額) 220,000円~240,000円
- 正社員
- 医療事務(受付・クラーク)
- 東京都 三鷹市
- JR中央本線(東京~塩尻) 三鷹駅 徒歩 20分
土日祝休み ボーナス・賞与あり 急募 ブランクOK
【丹波口・大宮・西院から徒歩12分】資格・ブランク不問◎午後勤務歓迎・時給1,200円!扶養内&週2日~OKの医療事務パート
- 時給(総額) 1,200円
- アルバイト・パート
- 医療事務(受付・クラーク)
- 京都府 京都市 中京区
- 嵯峨野線 丹波口駅 徒歩 12分
40代活躍中 扶養枠 急募 ブランクOK
医療事務(受付・クラーク)の就職・転職の傾向
【2026年最新】医療事務の転職市場動向と将来性
現在の医療事務の転職市場は、「需要の安定」と「スキルの二極化」が顕著な傾向にあります。厚生労働省の「一般職業紹介状況」および「職業情報提供サイト(job tag)」の統計によると、医療事務を含む事務的職業の求人数は堅調に推移しています。特に医療業界全体での慢性的な人手不足を背景に、医療事務の有効求人倍率は相対的に求人は安定的で、地域や雇用形態によっては“売り手寄り”の場面もみられます。
※最新の有効求人倍率は月により変動するため、最新の公表(厚労省『一般職業紹介状況』)を参照
この市場動向の背景には、高齢化社会の進展による受診者数の増加に加え、「医師の働き方改革」に伴うタスク・シフティング(業務の移管)があります。従来、医師や看護師が行っていた事務作業が医療事務職へ切り出されており、現場での重要性は年々高まっています。
また、近年の大きな変化として、マイナンバーカードを利用したオンライン資格確認や電子カルテの普及など、医療DX(デジタルトランスフォーメーション)への対応が急務となっている点が挙げられます。そのため、単なる受付・レセプト業務だけでなく、ITツールを使いこなすスキルや、患者への適切な説明能力を持つ人材は、より好条件で採用される傾向が強まっています。未経験者への門戸は広いものの、今後は専門性とIT対応力を兼ね備えた人材の市場価値がさらに高まっていくでしょう。
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