医療法人　同仁会（社団）/京都府京都市南区/看護補助者【介護職員初任者研修】（京都九条病院）/パート

・入院患者様に対する日常生活全般の介護　・物品整理（アメニティ用品の準備など）、シーツ交換など　　※初めての方にも丁寧に指導いたします　※パソコン入力（簡単なデータ入力）得意な方も大歓迎　　※パート賞与あり。　　※変更範囲：法人の定める業務

基本給（ａ）1,081円～1,371円
アルバイト・パート
看護補助者【介護職員初任者研修】（京都九条病院）
京都府京都市南区唐橋羅城門町１０番地
ＪＲ　西大路駅／近鉄　東寺駅　から　徒歩13分

募集内容

就業先名

医療法人　同仁会（社団）

職種

看護補助者【介護職員初任者研修】（京都九条病院）

仕事内容

応募要件

＜必要な経験等＞
不問

＜必要な免許・資格＞
ホームヘルパー２級以上又は介護職員初任者研修

＜学歴＞
不問

雇用形態

アルバイト・パート

雇用期間

0年6ヶ月

賃金

1,123円～1,413円
※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。

基本給（ａ）
1,081円～1,371円

定額的に支払われる手当（ｂ）
ベースアップ手当　　42　円～42　円

固定残業代（ｃ）
なし

その他の手当等付記事項（ｄ）
＊皆勤手当、家族手当などについては正職員支給金額と　　同額を労働時間に応じて支給。　＊パート賞与時給２３４円～３１２円（賞与算定期間の勤務時間数で支給。）　＊扶養の範囲内での勤務相談可

賞与

あり
※2回
※賞与月数　計 3ヶ月分（前年度実績）

通勤手当

月額　100,000円

加入保険

労災

勤務日数

週2日　～　週5日

勤務時間

(1)9時00分～17時30分

平均残業時間
あり
※労働日数について相談可
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時間相談：可　勤務日数・時間は相談の上、決定　※特記参照

試用期間

３ヶ月

試用期間と本採用後の条件の差異

同条件

受動喫煙対策

あり（屋内禁煙）

求人情報確認日

2026/03/13

特記事項

・フルタイムでの勤務も可　・記載している就業時間、日数以外でも対応可。ご相談ください。　・実働６時間を超える場合の休憩時間は法定通り　　（１）の場合休憩４５分　・６ヶ月経過後の年次有給休暇は採用条件により法定通り　・バイク・自転車通勤：可　・マイカー通勤：可　（駐車場自己契約・全額自己負担）　　昇給・賞与については、当法人の賃金規定に基づき決定します。　正職員同様に６０歳以降は賞与分の支給及び昇給なし　　※採用条件により各種保険加入　※ベースアップ手当は実績　※常勤換算にて３年以上の勤務の方には退職金制度が該当します　　※更新回数上限：なし

※上記以外の求人内容、仕事内容の詳細については面談時にお伝えいたします。