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兵庫県の医療事務では、神戸市などの求人を中心に、253件の求人を掲載しています。医療事務求人ドットコムの特徴として、正社員、派遣社員、扶養内パート、時短勤務など、多様な雇用形態が揃っており、専任のキャリアアドバイザーがあなたにぴったりの求人を紹介します。未経験者や無資格者、ブランクがある方でも安心して働けるお仕事や20代、30代、40代、50代といった幅広い年齢層が活躍している職場の求人が多数あります。弊社の派遣・委託現場においてスキルアップのための研修プログラムや、キャリアパスの相談、定期的なフィードバックを通じて、あなたのキャリアアップを支援します。

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253件中201~210件表示


給与
180,000円~250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円~250,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)皆勤手当 食事手当
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年1回 賞与金額 計 3.04ヶ月分(前年度実績)
職種 医療事務(レセプト・医療事務・その他診察補助等)正社員
勤務地 兵庫県小野市市場町926ー462
休日・休暇
◇日曜日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 110日
◇育児休業: 該当者なし

給与
1,100円~1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円~1,500円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)*時給: 8:30~12:00=1100円~ :16:20~19:00=1200円~ *育児手当:1000円~2500円/月/お子様一人 あたり(お子様のご年齢により金額が変わります)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 1.00ヶ月分(前年度実績)
職種 医療事務・診療補助(パート)【未経験者歓迎】※急募※
勤務地 兵庫県西宮市
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
1,200円~1,500円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,200円~1,500円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 医療事務
勤務地 兵庫県姫路市西今宿2丁目9-50
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
230,000円~320,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 195,000円~285,000円 定額的に支払われる手当(b)職務手当 10,000円~10,000円管理手当 25,000円~25,000円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 (正)医療事務 (準管理職) 入院入力専任
勤務地 兵庫県神戸市灘区灘北通5丁目9番1号
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 ・日、祝日を含み月8日公休/セゾン休暇9日(取得要件有)・休 日出勤あり(振り替え休日を取得)
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
230,000円~320,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 195,000円~285,000円 定額的に支払われる手当(b)職務手当 10,000円~10,000円管理手当 25,000円~25,000円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 (正)医療事務 (準管理職)/JR摩耶駅から徒歩1分
勤務地 兵庫県神戸市灘区灘北通5丁目9番1号
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 ・日、祝日を含み月8日公休/夏季・冬季休暇計9日(取得要件有 )・休日出勤あり(振り替え休日を取得)
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
290,000円~360,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 230,000円~300,000円 定額的に支払われる手当(b)職務手当 10,000円~10,000円管理手当 50,000円~50,000円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 (正)医療事務 (チームリーダー)/JR摩耶駅徒歩1分
勤務地 兵庫県神戸市灘区灘北通5丁目9番1号
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 ・日、祝日を含み月8日公休/セゾン休暇9日(取得要件有) ・休日出勤あり(振り替え休日を取得)
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
1,052円~1,180円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,052円~1,180円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 医療事務及び窓口業務《急募》/パート
勤務地 兵庫県姫路市城東町京口台1番地
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 年末年始等
◇育児休業: あり

給与
1,150円~1,250円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,150円~1,250円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 50,000円~60,000円(前年度実績)
職種 医療事務
勤務地 兵庫県姫路市木場前七反町61
休日・休暇
◇木曜日,日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

給与
1,100円~1,300円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円~1,300円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)時間外手当
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 なし
職種 医療事務
勤務地 兵庫県姫路市神子岡前 4-1-3
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

給与
1,300円~1,400円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,300円~1,400円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 医療事務(クリニック)
勤務地 兵庫県豊岡市正法寺631
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: 該当者なし

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