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  • 医師事務作業補助・ドクターズクラーク
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給与
154,836円〜154,836円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 154,836円〜154,836円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)@7590円×20.4日=154836円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.29ヶ月分(前年度実績)
職種 医師事務作業補助者(ドクターズアシスタント)
勤務地 兵庫県明石市鷹匠町1番33号
休日・休暇
◇土曜日,日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

給与
159,680円〜159,680円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 159,680円〜159,680円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 医療事務/西神戸医療センタードクターズクラーク
勤務地 兵庫県神戸市西区糀台5丁目7−1
休日・休暇
◇土曜日,日曜日,祝日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: あり

給与
180,000円〜200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 130,000円〜150,000円 定額的に支払われる手当(b)特別手当 30,000円〜30,000円 固定残業代(c)あり 20,000円〜20,000円 その他の手当等付記事項(d)経験年数に応じて支給額に加算あり
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 360,000円〜550,000円(前年度実績)
職種 医療事務
勤務地 兵庫県加古川市平岡町新在家105
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 117日
◇育児休業: あり

給与
194,880円〜194,880円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 194,880円〜194,880円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)@時給×8H×20.3日
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 (派)医師事務作業補助者(尼崎市)
勤務地 兵庫県尼崎市稲葉荘3−1−69 関西労災病院
休日・休暇
◇土曜日,日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 121日
◇育児休業: あり

給与
170,000円〜250,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 160,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当(b)能力手当 10,000円〜50,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)資格手当別途支給あり
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 窓口受付・医療事務・医療秘書
勤務地 兵庫県尼崎市若王寺2丁目4−10
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 *水曜日と土曜日は午前診のみ
◇年間休日数: 80日
◇育児休業: なし

給与
188,100円〜199,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 160,100円〜171,100円 定額的に支払われる手当(b)生活手当 28,000円〜28,000円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 300,000円〜(前年度実績)
職種 医療事務(外来・病棟クラーク)
勤務地 兵庫県西宮市池田町3−25
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 シフト制による1ヶ月10〜11日休み リフレッシュ休暇 年3日
◇年間休日数: 129日
◇育児休業: あり

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治療や診察といった医療業務以外にも、さまざまな事務業務に追われる医師。その業務負担が医師不足の要因とも言われている今、ニーズが高まっているのが医師事務作業補助者です。2008年、厚生労働省は医師が医療業務に専念できるよう、医師事務作業補助者の配置を病院評価の項目に追加。医師事務作業補助者は、医療の質の向上になくては成らない存在となりました。ドクターズ・・・

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