ハローワーク求人 40010-09330461
適時調査員(非常勤職員)/宮崎市
NEW2026年2月15日更新
九州厚生局/福岡県福岡市博多区/適時調査員(非常勤職員)/宮崎市/パート
○施設基準の届出・報告に関する保険医療機関等からの相談の処理 ○施設基準の届出・報告に関する業務の処理及び補助 ○施設基準の適時調査(保険医療機関等での関係帳簿の確認等)の実施業務の処理及び補助 ○その他、保険医療に関する業務のうち、九州厚生局長が必要と認めるもの 変更範囲:変更なし
- 基本給(a)1,202円~1,547円
- アルバイト・パート
- 適時調査員(非常勤職員)/宮崎市
- 福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-7 福岡第二合同庁舎10階
募集内容
就業先名
九州厚生局
職種
適時調査員(非常勤職員)/宮崎市
仕事内容
○施設基準の届出・報告に関する保険医療機関等からの相談の処理 ○施設基準の届出・報告に関する業務の処理及び補助 ○施設基準の適時調査(保険医療機関等での関係帳簿の確認等)の実施業務の処理及び補助 ○その他、保険医療に関する業務のうち、九州厚生局長が必要と認めるもの 変更範囲:変更なし
応募要件
<必要な経験等>
保険診療に関する実務経験、またはこれに準ずる経験を有すること
必須
<学歴>
高校以上
必須
保険診療に関する実務経験、またはこれに準ずる経験を有すること
必須
<学歴>
高校以上
必須
雇用形態
アルバイト・パート
雇用期間
令和8年4月1日~令和9年3月31日
賃金
1,202円~1,547円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
1,202円~1,547円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給計算式:日給÷7.75時間
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
1,202円~1,547円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
基本給計算式:日給÷7.75時間
賞与
あり
※2回
※賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績)
※2回
※賞与月数 計 4.6ヶ月分(前年度実績)
通勤手当
月額 150,000円
加入保険
雇用 公災 健康 厚生
就業開始時期
2026/04/01<br />
------<br />
2027/03/31
勤務日数
週4日 程度
勤務時間
(1)8時30分~17時15分
平均残業時間
なし
平均残業時間
なし
試用期間
勤務日数が15日に達するまでの間
試用期間と本採用後の条件の差異
同条件
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
求人情報確認日
2026/02/09
特記事項
*雇用開始日時点で、公選による公職にある者又はその候補者、 医療機関等又は地元医師会等の職員などに該当しない方のみ応募が 可能です。 *国家公務員法第38条の規定等により国家公務員になることができない方は、応募できません。 *年次有給休暇は、人事院規則に従い付与されます。 *社会保険・雇用保険加入(ただし、健康保険については国家公務 員共済組合に加入。) *事前に電話連絡の上、履歴書・職務経歴書・紹介状を九州厚生局 宮崎事務所宛に令和8年2月25日(水)必着で郵送して下さい。 *履歴書の左上余白に「適時調査員(九州厚生局宮崎事務所)応募 」と朱書きで記入してください。 *公募期間:令和8年2月25日(水)まで ただし、応募者が多数となった場合は公募期間に関わらず募集を 締め切る場合があります。 *採用が決定した方には、卒業証明書、勤務証明書を提出して頂き ます。(ご提出のあった職歴のみ、給与決定の際に考慮いたします ので、予めご承知置きください。)
※上記以外の求人内容、仕事内容の詳細については面談時にお伝えいたします。
アクセス
所在地
〒812-0013
福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-7 福岡第二合同庁舎10階
福岡県福岡市博多区博多駅東2-10-7 福岡第二合同庁舎10階
マイカー通勤
不可
よくあるご質問
面談はどのような形式ですか?
基本的にオンライン面談を実施しています。遠方の方やお忙しい方も安心してご利用いただけます。
就業までどのくらい時間がかかりますか?
応募から就業開始までは通常2〜4週間ほどですが、求人や条件により異なります。当社のキャリアアドバイザーが面接調整や書類準備をサポートし、スムーズな就業開始をお手伝いしますので、安心してご相談ください。
面接日程の調整はお願いできますか?
はい、キャリアアドバイザーが求人先と調整し、希望に沿った日時で面接を設定できるよう、スケジュール調整から面接準備までしっかりサポートします。
就業開始日の相談はできますか?
はい、希望に合わせて調整可能です。キャリアアドバイザーが求人先と相談します。
応募後の流れを教えてください。
ご応募いただくと、まず当社の担当者からご連絡いたします。面談でご希望や条件を伺ったうえで、最適な求人先をご紹介します。その後、求人先とのお顔合わせ・面接を経て就業へと進みます。
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