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事務宿直(能代厚生医療センター)社保あり
NEW2025年12月1日更新
厚生ビル管理 株式会社/秋田県秋田市/事務宿直(能代厚生医療センター)社保あり/フルタイム
○「能代厚生医療センター」にて事務宿直業務に従事していただき ます。 ・救急患者受付・案内 ・電話取り次ぎ ・診療報酬管理・緊急時対応等 変更範囲:変更なし *月13~14日のシフト勤務です。 *60歳以上の方も応募可能です。(有期契約社員となります)
- 基本給(a)167,899円~167,899円
- 派遣
- 事務宿直(能代厚生医療センター)社保あり
- 秋田県秋田市保戸野すわ町6-16
募集内容
就業先名
厚生ビル管理 株式会社
職種
事務宿直(能代厚生医療センター)社保あり
仕事内容
○「能代厚生医療センター」にて事務宿直業務に従事していただき ます。 ・救急患者受付・案内 ・電話取り次ぎ ・診療報酬管理・緊急時対応等 変更範囲:変更なし *月13~14日のシフト勤務です。 *60歳以上の方も応募可能です。(有期契約社員となります)
応募要件
<必要な経験等>
不問
<学歴>
不問
不問
<学歴>
不問
雇用形態
派遣
賃金
167,899円~167,899円
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
167,899円~167,899円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・深夜割増:628.125円(2.5H分) ・早朝手当:753.75円 【1勤務の賃金の目安】 時給×11H+深夜割増+早朝手当=12,437円 *基本給(月額平均)は 12,437円×月平均労働日数13.5日で計算
※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。
基本給(a)
167,899円~167,899円
固定残業代(c)
なし
その他の手当等付記事項(d)
・深夜割増:628.125円(2.5H分) ・早朝手当:753.75円 【1勤務の賃金の目安】 時給×11H+深夜割増+早朝手当=12,437円 *基本給(月額平均)は 12,437円×月平均労働日数13.5日で計算
賞与
あり
※2回
※賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
※2回
※賞与月数 計 2ヶ月分(前年度実績)
通勤手当
月額 5,000円
加入保険
雇用 労災 健康 厚生
勤務時間
(1)17時00分~8時30分
平均残業時間
なし
平均残業時間
なし
休日
203日
試用期間
3ヶ月
試用期間と本採用後の条件の差異
同条件
受動喫煙対策
あり(屋内禁煙)
求人情報確認日
2025/10/28
特記事項
派遣期間:R7.4.1~R8.3.31【補充求人】 *派遣期間終了後も同事業所で派遣雇用が継続される予定です。 同事業所で労働者の責に帰すべき事由によらない契約の解除を行った場合には、就業を斡旋する等により新たな就業機会の確保を図ることとします。「無期雇用派遣」 *業務実績により昇給の可能性があります。 *賞与は2年目以降の実績です(派遣先の支給条件により変更と なる場合があります)。
※上記以外の求人内容、仕事内容の詳細については面談時にお伝えいたします。
アクセス
よくあるご質問
面談はどのような形式ですか?
基本的にオンライン面談を実施しています。遠方の方やお忙しい方も安心してご利用いただけます。
就業までどのくらい時間がかかりますか?
応募から就業開始までは通常2〜4週間ほどですが、求人や条件により異なります。当社のキャリアアドバイザーが面接調整や書類準備をサポートし、スムーズな就業開始をお手伝いしますので、安心してご相談ください。
面接日程の調整はお願いできますか?
はい、キャリアアドバイザーが求人先と調整し、希望に沿った日時で面接を設定できるよう、スケジュール調整から面接準備までしっかりサポートします。
就業開始日の相談はできますか?
はい、希望に合わせて調整可能です。キャリアアドバイザーが求人先と相談します。
応募後の流れを教えてください。
ご応募いただくと、まず当社の担当者からご連絡いたします。面談でご希望や条件を伺ったうえで、最適な求人先をご紹介します。その後、求人先とのお顔合わせ・面接を経て就業へと進みます。
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