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給与
142,700円〜160,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 142,700円〜160,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)経験者は賃金面で優遇します (経験者手当あり、金額は経験年数等を考慮) 皆勤手当 5000円/月 早出手当 1000円/回 当番医手当7000円/回
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.50ヶ月分(前年度実績)
職種 医療事務員
勤務地 大分県津久見市大字千怒6045−5
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: なし
◇年間休日数: 77日
◇育児休業: あり

給与
158,000円〜190,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 145,000円〜177,000円 定額的に支払われる手当(b)業務手当 8,000円〜8,000円特定処遇改善手当 5,000円〜5,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)家族手当あり。 経験加算あり。 (経験が間接的に役に立つと認められる職務も可)
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 3.80ヶ月分(前年度実績)
職種 一般事務員(そうだ藤の森)
勤務地 大分県大分市大字寒田202番地 「特別養護老人ホーム そうだ藤の森」
休日・休暇
◇その他
◇週休二日: その他 シフトによる(曜日不定) 月9日休み
◇年間休日数: 108日
◇育児休業: あり

給与
1,000円〜1,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 1,000円〜1,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 受付及び医療事務
勤務地 大分県大分市中島西1丁目1−24
休日・休暇
◇木曜日,日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

給与
170,000円〜200,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 170,000円〜200,000円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.00ヶ月分(前年度実績)
職種 医療事務
勤務地 大分県別府市山の手町9番39号 別府山の手ライフガーデン内
休日・休暇
◇土曜日,日曜日,祝日
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 120日
◇育児休業: なし

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総合病院や大学病院などでは主に医療事務員が所属する医事課のほかに、総務課・人事課・経理課などの一般事務従事者も多く働いています。病院職員で構成されることの多い部署ですが、欠員が出た際に派遣の求人が出ることもあり、医療事務の経験資格の有無に関わらず活躍できるお仕事です。業務内容は配属部署により異なりますが、一般企業での実務経験が活かせることが多いで・・・

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