【長崎県諫早市】 医療事務【産休、育休期間代替】 – フルタイム
この求人はハローワーク求人です
募集要項
| 雇用形態 |
正社員以外
(雇用期間の定めあり（4ヶ月以上） ～2026年3月31日 契約更新の可能性 あり（条件付きで更新あり） 契約更新の条件 令和８年８月３１日まで雇用期間を延長します。又、産休職員復帰 状況によりさらに延長の可能性があります。)
採用人数: 1人
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|---|---|
| 給与 |
172,000円～189,200円 ※フルタイム求人の場合は月額（換算額）、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給（ａ） 基本給（月額平均）又は時間額 172,000円～189,200円 定額的に支払われる手当（ｂ）- 固定残業代（ｃ）なし その他の手当等付記事項（ｄ）賃金については時給×月平均労働時間１７２時間で換算 表記
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
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| 職種 | 医療事務【産休、育休期間代替】 |
| 仕事内容 | ○外来受付業務、電話対応、会計業務 ○簡単な清掃業務 ＊パソコン入力（予約システム、電子カルテ使用） 現在勤務中のスタッフが業務を通じて指導します。 電子カルテの操作については動画での学習も可能です。 ＊お子様の学校行事や急病等によるお休みも配慮します 【雇用期間】採用日～令和８年３月３１日 ※雇用期間は令和８年８月３１日まで延長します。 産休職員の復帰状況によりさらに延長の可能性があります。 ・従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際はハローワークの紹介状が必要です |
| 求める人材 |
・学歴: 必須 高校以上
・経験等: 必要な経験・知識・技能等 あれば尚可 医療事務経験
・免許・資格: 免許・資格不問
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| 勤務時間 |
交替制（シフト制） 就業時間１ 9時20分～18時15分 就業時間２ 8時50分～12時30分 就業時間に関する特記事項 （１）月・火・木・金 （２）水・土（休憩なし）
時間外なし ３６協定における特別条項 なし
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| 待遇 |
■通勤手当: 実費支給（上限あり） 月額 2,500円
■加入保険: 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金
■転勤: なし
■定年制: なし
■再雇用: なし
◎入居可能住宅: なし
◎利用可能な託児所: なし
◎マイカー通勤: マイカー通勤 可 駐車場の有無 あり
○無料駐車場あり ○年間休日数は、当該雇用期間内の休日数を年間換算したものです ○副業・兼業可
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| 休日・休暇 |
◇日曜日，祝日，その他
◇週休二日: なし
◇年間休日数: 73日
◇育児休業: あり
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所在地・アクセス
| 勤務地 |
|---|
| 長崎県諫早市 |
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