三重県の医療事務求人・転職情報を掲載しています!病院への転職、クリニックへの転職をサポートします。医療事務や受付等の職種別や正社員等の雇用形態をはじめ、様々な条件でお仕事を検索できるので、あなたにぴったりの求人情報が見つかります。もちろん、無資格・未経験からはじめられるお仕事もご紹介します。資格取得支援や研修などもありますので安心ですよ☆

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給与
950円〜1,100円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 950円〜1,100円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 医療事務
勤務地 三重県鈴鹿市神戸1丁目11−2
休日・休暇
◇木曜日,日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: なし

給与
173,000円〜175,000円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 165,000円〜165,000円 定額的に支払われる手当(b)職務手当 3,000円〜3,000円皆勤手当 5,000円〜7,000円 固定残業代(c)なし
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 4.00ヶ月分(前年度実績)
職種 医療事務・看護助手
勤務地 三重県松阪市
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: その他 年末年始、お盆 木曜日は月1〜2回休み、出勤の場合は午前のみ
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: 該当者なし

給与
238,000円〜277,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 208,000円〜247,200円 定額的に支払われる手当(b)職種手当 10,000円〜10,000円役職手当 20,000円〜20,000円 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)職種手当:ヘルパー資格 2,000円他
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 医療事務(事務長候補)
勤務地 三重県亀山市アイリス町14−7
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
920円〜1,800円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 920円〜1,800円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)資格等により時間給UP 介護事務資格(29円/1時間)
◇賞与: 賞与制度の有無 なし
職種 介護事務・一般事務
勤務地 三重県亀山市アイリス町14−7
休日・休暇
◇日曜日,その他
◇週休二日: 毎週
◇育児休業: あり

給与
160,000円〜247,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 160,000円〜247,200円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)資格等によりUP 介護事務資格 5,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 介護事務・一般事務【トライアル雇用併用】
勤務地 三重県亀山市アイリス町14−7
休日・休暇
◇日曜日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

給与
160,000円〜247,200円 ※フルタイム求人の場合は月額(換算額)、パート求人の場合は時間額を表示しています。 基本給(a) 基本給(月額平均)又は時間額 160,000円〜247,200円 定額的に支払われる手当(b)- 固定残業代(c)なし その他の手当等付記事項(d)資格等によりUP 職種手当 医療事務資格 10,000円
◇賞与: 賞与制度の有無 あり 賞与(前年度実績)の有無 あり 賞与(前年度実績)の回数 年2回 賞与金額 計 2.50ヶ月分(前年度実績)
職種 医療事務【トライアル雇用併用】
勤務地 三重県亀山市アイリス町14−7
休日・休暇
◇日曜日,祝日,その他
◇週休二日: 毎週
◇年間休日数: 105日
◇育児休業: あり

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総合病院や大学病院などでは主に医療事務員が所属する医事課のほかに、総務課・人事課・経理課などの一般事務従事者も多く働いています。病院職員で構成されることの多い部署ですが、欠員が出た際に派遣の求人が出ることもあり、医療事務の経験資格の有無に関わらず活躍できるお仕事です。業務内容は配属部署により異なりますが、一般企業での実務経験が活かせることが多いで・・・

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